K+F Alkalmazásfejlesztő Csoportvezető

A SEMILAB a világ vezető mikroelektronikai, napelemipari és kijelző-gyártó cégeinek beszállítója a méréstechnika területén. Termékeinket a világ minden táján használják a gyártási folyamat ellenőrzésére és kutatás-fejlesztésre. A berendezéseket Budapesten fejlesztjük és gyártjuk, ahol saját szakembergárdánk felügyeli a termék teljes életútját az ötlettől a tervezésen, és gyártáson át, a felhasználók támogatásáig.

Összefoglaló

  • Jelenleg egy K+F Alkalmazásfejlesztő csoport élére keresünk új csoportvezető kollégát, aki magasfokú szakmaiságával és motiváló vezetői hozzáállásával elősegítené a kollégák közötti együttműködést, illetve a projektek hatékonyságát.
  • A K+F Alkalmazásfejlesztő csoport tevékenysége a félvezető iparban használt mérőkészülékek és mérési módszerek fejlesztése, ezen mérőkészülékek használata, mérések végzése, kiértékelése és adatfeldolgozása. Továbbá együttműködés a cég külföldi partnereivel és a partnerek technikai támogatása.

Főbb feladatok

  • Csoportvezetőként a fő feladatod a Hozzád rendelt csapat humán menedzsmentje, illetve a csapat és a termékfelelős, termékmérnök, valamint a software product owner közötti együttműködés biztosítása lesz
  • Csapatod segítségével két-három termékünket fogod támogatni, így termékfejlesztésre vonatkozó feladataid is lesznek (pl. termékstratégia, roadmap-ek követése)
  • Fontos szerepet töltesz majd be a projektek nyomon követésében, projekt adminisztrációban, amelyen keresztül a termékfelelős, a termékmérnök, és a Software Product Owner döntéshozatalát segítheted elő
  • A további fizikus, optikus és szoftveres csapatokkal együttműködve biztosítanod kell a termék és készülék alkalmazások fejlesztési folyamatának működését
  • A fejlesztett applikációk és demo riportok minőségének felügyeletében is számítunk Rád (akár tartalmi és formai oldalról is), valamint az ehhez szükséges, csoporton belüli feltételek megteremtésében is aktívan közreműködsz majd
  • A termék minőségi kritériumoknak való megfelelését fogod biztosítani, valamint aktívan részt veszel a fejlesztés és tesztelés megszervezésében is
  • Szakértelmedre és tapasztalataidra számítunk a fejlesztési folyamat rendszeres javításában is – például az általános és csapatspecifikus folyamatok kialakításán, az akadályok megértésén, elhárításán és a gyökérokok feltárásán keresztül

Munkakör betöltésének feltételei

  • Felsőfokú végzettség (preferáltan fizikus-vagy villamosmérnöki területen)
  • Legalább 3 év alkalmazásfejlesztéshez köthető munkatapasztalat (pl. mérés vagy mérőkészülék fejlesztés)
  • Előnyt jelent:
  • ha már rendelkezel vezetői tapasztalattal,
  • valamint van tapasztalatod termékfejlesztésben és a termékek életútján átívelő támogatásban
  • Érdeklődés ezen területek iránt: félvezető- és szilárdtest fizika, méréstechnika, anyagtudomány
  • Elkötelezettség
  • Felelősségteljes munkavégzés
  • Együttműködési készség
  • Megbízhatóság
  • Precizitás
  • Magabiztos, tárgyalási szintű angol nyelvtudás szóban és írásban egyaránt

Amit kínálunk

  • A havi alapbéren felül: év végi bónusz, találmányok, szabadalmak és szakmai publikációk jutalmazása, dolgozói ajánlási bónusz (akár br. 900.000 Ft), hosszútávú távol-keleti külföldi kiküldetések díjazása, lojalitási program
  • Cafeteria: évi bruttó 480.000 Ft választható juttatásokra (akár adómentes és kedvező adózású juttatások is)
  • Munkarend: rugalmas munkaidő és home office lehetőség
  • Fejlődés: szakmai tréningek, képzések, előrelépési lehetőség
  • Család és támogatás: adómentes bölcsödei-óvodai szolgáltatás a cafeteria keretében, apaszabadság (10 nap 100%-os bérrel), Vodafone flottacsomag családtagoknak, temetési segély, diákhitel törlesztés a cafeteria keretén belül
  • Közlekedési támogatás: 25 Ft/km üzemanyag-hozzájárulás vagy 100%-os tömegközlekedési térítés a közigazgatási határon kívülről történő munkába járás esetén, vidéki lakóhely esetén 86%-os hazautazási költségtérítés, biciklivel való munkába járási támogatás (havi bruttó 25.000 Ft)
  • Parkolás és mobilitás: ingyenes parkolás, őrzött parkoló és biciklitároló, Semibike bicikliflotta, GreenGo és MOL Limo a cafeteria keretén belül
  • Egészség és jóllét: szemüvegjuttatás, helyszíni orvosi szolgáltatások (Swiss Clinic), kedvezményes egészségügyi ellátás (Swiss Clinic vizsgálatokból kedvezmény), egészségpénztári lehetőség a cafeterián belül
  • Sport és aktivitás: havi 4 ingyenes edzés vagy kedvezményes bérlet a Liget fitnessbe, AYCM csatlakozási lehetőség, sportklubok (fociklub, futóklub),
  • Közösségi élet: csapatépítők, céges rendezvények, társasjáték estek, klubélet (csillagászat, horgászat, fotó)
  • Dolgozói kedvezmények: bankok, éttermek, könyvesboltok, egészségtudatos szolgáltatók, szállodák, webshopok, utazással kapcsolatos kedvezmények
Jelentkezés Érdekel

Állás adatai

Állás azonosító: 2032
Pozíció pontos megnevezés: K+F Alkalmazásfejlesztő Csoportvezető
Munkavégzés helye: Budapest
Szakterület: Villamosmérnök
Munkaszerződés típusa: Határozatlan idejű
Ossza meg vagy mentse el a kedvencei közé ezt az állást: K+F Alkalmazásfejlesztő Csoportvezető
| | |